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『簡體書』公共组织学（第二版）（21世纪公共管理系列教材）

書城自編碼： 1767699
分類：簡體書→大陸圖書→教材→研究生/本科/专科教材
作者： 李传军
國際書號(ISBN)： 9787300136028
出版社： 中国人民大学出版社
出版日期： 2011-06-01
版次： 2 印次： 1
頁數/字數： 268/406000
書度/開本： 16开 釘裝： 平装

售價：HK$ 94.4

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內容簡介：
《公共组织学第二版》在2008年第一版的基础上进行修订。从公共组织环境、公共组织过程、公共组织心理、公共组织沟通、公共组织文化等方面系统地论述了公共组织学的理论、方法与技术，紧跟公共组织理论发展的前沿，将公共组织绩效、公共组织战略、公共组织发展、公共组织学习、公共组织创新、公共组织变革等问题均纳入其中。
目錄：
第1章 绪论
　1.1 组织与公共组织概述
　1.2 公共组织的研究途径
　1.3 公共组织学的研究视阈
第2章 公共组织理论
　2.1 前管理学时期的组织管理思想
　2.2 古典管理时期的组织理论
　2.3 行为科学时期的组织理论
　2.4 系统科学时期的组织理论
　2.5 当代组织理论
　2.6 行政组织理论
第3章 公共组织结构
　3.1 公共组织结构概述
　3.2 传统公共组织结构的类型
　3.3 新型公共组织结构的类型
　3.4 公共组织设计
第4章 公共组织人员
　4.1 公共组织人员概述
　4.2 公共组织人员的职业特征
　4.3 公共组织人员的职业素质
　4.4 公共组织的人力资源管理
第5章 公共组织环境
　5.1 公共组织环境概述
　5.2 公共组织环境分析
　5.3 公共组织与环境的关系
　5.4 公共组织环境管理
第6章 公共组织过程
　6.1 公共组织过程概述
　6.2 公共组织决策过程
　6.3 公共组织执行过程
　6.4 公共组织监督过程
第7章 公共组织心理
　7.1 公共组织心理概述
　7.2 公共组织中的个体心理
　7.3 公共组织中的群体心理
第8章 公共组织沟通
　8.1 公共组织沟通概述
　8.2 公共组织中的群体沟通与人际沟通
　8.3 公共组织中的冲突与谈判
　8.4 公共组织沟通的改善
第9章 公共组织文化
　9.1 公共组织文化概述
　9.2 公共组织文化的内容与特征
　9.3 公共组织文化的结构与功能
　9.4 公共组织文化建设
第10章 公共组织绩效
　10.1 公共组织绩效概述
　10.2 公共组织绩效评估的内涵
　10.3 公共组织绩效评估的实践
第11章 公共组织战略
　11.1 公共组织战略概述
　11.2 公共组织战略管理概述
　11.3 公共组织战略管理过程
第12章 公共组织发展
　12.1 公共组织发展概述
　12.2 公共组织学习
　12.3 公共组织创新
　12.4 公共组织变革
参考文献
內容試閱：
第2章 公共组织理论

要对公共组织理论进行深入探讨，就必须对公共组织的发展脉络有一个清楚的认识。随着阶级和国家的出现，对国家和各种社会事务进行管理的组织就产生了。但此时的组织尚不能称为公共组织。因为公共领域的形成是公共组织产生的时代背景。公共领域的出现是非常晚近的事情。在农业社会，公共领域和私人尚未分化。只是到了工业化的进程开始启动的时候，才开始出现了公共领域与私人领域、公共部门与私人部门、公共利益与私人利益分化和分立的情况。但是，在公共组织形成之前，人们就对组织问题进行了大量深入而卓有成效的研究，总结出许多关于组织建设和发展的经验和教训。当然，系统的组织理论是在19世纪末20世纪初管理学产生后才出现的。自此之后，随着社会的不断发展和生产力水平的不断提高，对管理和组织问题的研究越来越深入、越来越细致，相应的有关管理和组织方面的理论也越来越丰富、越来越全面。本章主要介绍前管理学时期的组织管理思想、古典管理时期的组织理论、行为科学时期的组织理论、系统科学时期的组织理论、当代组织理论、行政组织理论。
2．1　前管理学时期的组织管理思想
　2．1．1　中国古代的组织管理思想
　
中国是一个历史悠久的文明古国，在社会实践中形成的管理思想源远流长、丰富多彩，历经数千年的演变和发展，逐渐形成了具有本民族特色的管理思想体系和传统，在世界范围内受到普遍的关注和重视。中国古代的组织管理思想主要包括以下几个方面。
　……

 

 

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