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| 編輯推薦： |
两位作者悉心研究九型人格理论，综合应用心理学、管理学等理论，将九型人格理论应用于职业生涯规划。这对于读者规划未来，精准掌控职业发展，以及处理人际关系，提供了十分重要的理论指导。
这本书与同类书的最大的不同，在于注重引领读者对内在心灵的觉察与探索。并且，两位作者创造性地提出了基于九型人格的“职业决策双因子模型”，提炼出了9个类型共54个“职业潜能要素”，这可以帮助读者更准确地测评职业潜能、规划职业方向。
这本书对于大学生、职场新人、对未来充满迷惘的职场人，具有不可或缺的指导作用。
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| 內容簡介： |
九型人格作为一门关于性格的心理学理论，是协助人们认识自我、了解他人的心理工具，在国际国内的诸多领域已得到越来越多的关注和应用。
本书不仅根据九型人格点睛职业生涯，还重点分析了每种性格的个性局限与提升方向，体现了作者提倡这场“心灵导向”的职业生涯规划革命的决心。本书讨论了9种类型人格的基本特征，帮助读者根据自己的人格类型制订个性化职业规划。在阐述理论的同时，本书还提供了9种职场人的案例及点评，以帮助读者最直观地感受、洞悉自己的优势与局限，并了解他人的性格特点，建立更强大的人脉圈。
这本书是那些遇到发展瓶颈、充满迷惑的职场人跨越事业高原、布局职场人生的指路明灯。
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| 關於作者： |
裴宇晶
中国九型人格学院导师、南京九型人格俱乐部创始人、南京九芒星企业管理顾问有限公司首席讲师、国家注册EAP（员工心理援助计划）高级执行师、企业家私人心理教练、九型人格与职业生涯规划项目发起人之一，目前为南京大学商学院工商管理学博士生。
醉心于九型人格的研究和推广，率先将九型人格的“理论派”和“口传派”有机结合，自成体系，是目前国内九型人格本土化研究极具影响力和创新性的专家。曾为多家知名企业提供人才测评、咨询、培训及心理援助等服务，开创了九型人格在企业管理咨询、EAP、个人心理辅导领域的应用先河，被誉为“用生命演讲九型的园丁”。
邹家峰
兰州大学MBA、国内九型人格知名研究者、九芒星网创始人、2012年第八届中国企业教育百强九型人格专业十佳培训师之一。
担任多位政府官员和企业家的高级心理顾问，并具有30000多人次的授课经历。
曾接受美国咨询师认证委员会（NBCC）全球职业规划师（GCDF）项目系统培训，在职业生涯规划领域有着丰富的教学与实战经验，并将职业规划和九型人格紧密结合，是目前九型人格本土化应用的实战派专家。
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| 目錄：
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推荐序1 新时代管理呼唤关注人的个性
推荐序2 九型人格：一条自我修炼之路
推荐序3 九型人格与职业生涯规划：理论与技巧的双结合
前 言 一场心灵导向的职业生涯规划革命
第一章 九型人格概述：揭秘人性坐标的古老地图
第一节 九型人格理论的古代起源与现代发展
第二节 九型人格理论框架简介
第三节 九型人格的应用价值：两大天然优势
第二章 1号：完美型
他们是我们身边最自律的一群，他们信仰“我正故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一部充满伦理道德的教育片！
第一节 走进1号的世界——追求完美、公正理性的“包青天”
第二节 点亮1号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出1号的格子——学会多角度判断，善于发现别人的优点
第四节 我的性格我的路——优点是认真，缺点是太认真
第三章 2号：助人型
他们是我们身边最热心的一群，他们信仰“我爱故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一部感人至深的公益爱心片！
第一节 走进2号的世界——主动热情、甘心付出的“马大姐”
第二节 点亮2号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出2号的格子——停止“以爱换爱”，学会巧妙拒绝
第四节 我的性格我的路——团队中的“情感纽带”
第四章 3号：成就型
他们是我们身边最闪亮的一群，他们信仰“我牛故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一幕鼓舞人心的成功励志片！
第一节 走进3号的世界——注重效率，步步争先的“克林顿”
第二节 点亮3号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出3号的格子——学会真诚，放慢脚步
第四节 我的性格我的路——理性思考才能不断超越
第五章 4号：独特型
他们是我们身边最独特的一群，他们信仰“我真故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一部唯美浪漫的爱情片！
第一节 走进4号的世界——追求完美、富有创意的“林黛玉”
第二节 点亮4号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出4号的格子——重建积极自我，主动关爱他人
第四节 我的性格我的路——适当发挥本色优势，人生可以更美好
第六章 5号：探索型
他们是我们身边最博学的一群，他们信仰“我知故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一部神秘深邃的科普探索片！
第一节 走进5号的世界——苛求知识、理性思考的“爱因斯坦”
第二节 点亮5号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出5号的格子——知行合一，融入团队
第四节 我的性格我的路——让“技术”成为你前进的助推器
第七章 6号：疑惑型
他们是我们身边最谨慎的一群,他们相信“我安故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一部跌宕起伏的悬疑片！
第一节 走进6号的世界——小心谨慎、忠诚可靠的“曾国藩”
第二节 点亮6号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出6号的格子——笑对无常，做自信的勇者
第四节 我的性格我的路——不做君主，做个好“大臣”
第八章 7号：活跃型
他们是我们身边最快乐的一群，他们信仰“我爽故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一幕五彩斑斓的喜剧片！
第一节 走进7号的世界——幽默开朗、多才多艺的“周立波”
第二节 点亮7号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出7号的格子——静能生慧，拒绝浅尝辄止
第四节 我的性格我的路——自由自在的职业，时刻新鲜的感觉
第九章 8号：领袖型
他们是我们身边最强硬的一群， 他们信仰“我强故我在”的真理，他们所定义的人生仿佛是一部气势恢宏的战争片！
第一节 走进8号的世界——侠肝义胆、爱憎分明的“李云龙”
第二节 点亮8号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出8号的格子——刚柔并济，学会驾驭你的“坏脾气”
第四节 我的性格我的路——独立自主的坏境让你游刃有余
第十章 9号：和谐型
他们是我们身边最淡定的一群，他们信仰“我宁故我在”的真理，他们所演绎的一生仿佛是一部自然生态的纪录片！
第一节 走进9号的世界——宽容随和、逃避冲突的“好好先生”
第二节 点亮9号的光辉——性格解析与职业规划点睛
第三节 跳出9号的格子——表达真实主张，唤醒沉睡的热情
第四节 我的性格我的路——理性表达，让团队更和谐
第十一章 从内在心灵出发：知己、知彼、决策
第一节 知己——九型人格与内在自我探索：我是谁？
第二节 知彼——外部职业环境分析：我在哪里？
第三节 决策——目标设定与行动计划：我要到哪里去？
第四节 运用九型人格帮助你求职
后 记 内在的力量
附录1 九型人格测试（180题）
附录 2 进一步学习九型人格
致 谢
参考文献
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| 內容試閱：
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第三章 2号：助人型
第一节
走进2号的世界—主动热情、甘心付出的“马大姐”
2号性格基本理论
童年困境：2号人在童年时代感觉到自己被父母或重要亲人忽略，他们尝试为大人们做一些事情，迎合他们的期待，从而获得长辈的喜欢。
早年认同：从此，2号的孩子开始认为人要想获得别人的爱，首先要对别人先付出爱，并学会压抑、否认以及用迂回的方式满足自己的需要。
防御盾牌：否定自我需要。2号人为了获得爱，必须满足更多人的需要，他们认为自己就是能满足种种需要，是“给予者”，有需要的是别人而不是他，因此他们即使有需要也不愿承认，不会直接去表达和自我满足。
核心价值观：只有我首先付出爱，别人才会喜欢我、需要我，不会忽略我。
注意力焦点：他人的需要。
性格关键词：关怀他人、慷慨大方、有占有欲、人情导向、主动付出、热情、迎合……
关键动机：渴望被爱、被需要、被感激、渴望向别人表露自己的情感，渴望别人对自己有所回应，希望别人把自己的要求视为正当的。
图解2号性格的动态变化
成长升华（放松）24：“爱己方能真爱人，润泽内在爱自流。”更了解自己的需要，能无条件地接受自己及他人，满足，有创造力。
退化陷落（压抑）28：“多情总被无情伤，天使不平露狰狞。”蛮横无理，自大，任性，有攻击性，将自己的主意强加于他人身上。
如何认出2号？ — “望闻问切”
望
眼神：热情、友爱、连接性强、柔和、亲近、坦诚
；
表情：亲和、温柔、笑容灿烂而自然；
样貌特征：身形多为圆润的身材，看上去觉得可爱；
着装风格：也会注重衣着打扮，男士会以舒适为主，女士有时会加些性感但不会太炫；
肢体语言：柔软而有力，愿意与人有身体接触。
闻
语速：偏快；
发音：心（胸）部；
说话内容：多谈关于他人，少谈关于自己，逻辑性不强,会围绕重要的人谈很多；
说话方式：迎合讨好或说教式；
常用词汇：爱、感觉、舒服、需要、感情、帮助、好不好、行不行等。
问
（1）你喜欢帮助别人吗？帮助别人能带来什么？
（2）你能很快地感受到别人的需要吗？
（3）你能很清楚地向别人表达你的需要吗？
（4）你是否不容易拒绝别人的需要？
（5）你觉得别人的需要重要还是自己的需要重要？
（6）你认为自己最需要什么？
（7）你有多长时间独处？
（8）你怎样表达你的愤怒？
（9）你会关注哪些人？
（10）你在什么时候会有情绪？ 切
气质味道：柔、黏、嗲；
性格意象：老母鸡、奶茶、小可爱、热心肠、活雷锋、“闲人马大姐”、爱心天使、甜心、大好人、居委会大妈等；
代表人物：雷锋、特蕾莎修女、南丁格尔、周华健、邓丽君、倪萍等。
第二节
点亮2号的光辉—性格解析与职业规划点睛
捕捉他人需要、亲和热情
人生在世，2号人的一切开心与不开心，都是围绕着人，包括人际关系、沟通、情感。2号人似乎一直在玩一个“以爱换爱”的游戏，他们通过付出来换取别人的爱，因此，2号人特别关心“别人的需要”，他们有一种特异功能，他们的大脑里好像安装了一个特制的“情感雷达”，可以瞬间捕捉不同人的不同需要，他们喜欢主动地去提供服务；如果没有人需要，2号人会感觉很失落，有时甚至“创造需要”来服务别人！2号人在满足别人的需要中获得自我价值感。2号人的感受能力很强，甚至不需要你的开口，他也能感觉到你需要什么，并默默做好。有时候你会很感动，虽然你没注意到，但他已经帮你注意到了。
我会观察我的朋友和恋人在电话中的对话来判断他恋人的性格及互动模式，他们将来分手后，我往往能够提供恰到好处的安慰，这往往让朋友异常吃惊，因为我从来没有见过他的恋人。
2号人觉得自己是“给予者”，“你们都需要我，而我不需要你们！”，在施与受的不平衡中感受受伤和失落，也感受骄傲和伟大。他们有一种“太阳情结”，觉得自己“就是能满足种种需要”，就像太阳普照大地那样滋养着他人，常常把别人当成无助的孩子一样爱护，总是在别人身边徘徊、干预，自作主张地提供建议，他们甚至把自己的爱强加于他人，而不管这是不是他人真正需要的，“别人的需要”才是2号人最大的需要。
我喜欢主动地去帮助人，那样才觉得自己有价值，不喜欢别人一直要求我去做什么，那样就感觉自己像工具一样被使唤，会很反感的。
如果每天都是面对着电脑或者书本工作，我经常会睡着，人也无精打采的，但是如果在人群中，我就马上像打了鸡血一样，人又兴奋起来。
2号人常常见到“人”就兴奋，很自信自己可以满足对方的需要，他们也在帮助别人的过程中体会到快乐和骄傲，他们对于别人的事情总是比自己的更积极，而且往往是真心、快乐地付出。2号人的助人绝不仅仅是有求必应，而是“找忙帮”，他们几乎把自己的精力全部放在别人身上，忘记了自己的需要，他们可能也期待别人如他们一样看出自己的需要并满足自己，可惜别人并没有“情感雷达”，使得2号人常常在抱怨别人的“自私”中不平衡、委屈，同时也陶醉于自己的“伟大”！
点睛职业生涯规划
“与人为善”的服务典范
一个伟大的企业家曾经说过：“我从来不在服务态度和意识上培训员工，我只招具有服务态度和意识的员工！”是的，有一些人天生就善于主动捕捉“他人的需要”，积极响应和满足，2号人正是这样的，他们热情洋溢、亲和热情，总能用爱打动别人，“服务”是2号人的天然优势。
我们难以想象一个2号人成天与机器、软件等“物体”打交道是什么感觉，这不仅浪费了他们“捕捉他人需要”的天赋，也会让他们感到郁闷和压抑，即使工资很高，职业生活也不幸福，有人的地方才有需要，2号人需要“被需要”，需要和“人”在一起，与“人”打交道，为“人”服务！
在现实生活中，有很多2号人出色地从事着护理、接待、教师、社区居委会、街道办事处等服务性岗位。他们可以本能地将自己的焦点放在别人身上。有谁不喜欢这样的服务者呢？
他们无愧于“服务典范”的称号！
情感导向、温暖亲切
2号人非常关注他人的情感，他们很少因物质而不开心，他们总能感受到别人的情感、心理和精神，常常成为别人的“知心姐姐”“红娘”和“心理咨询师”。他们把焦点始终放在对方身上，愿意长时间去倾听别人的情感故事，关注别人的程度之高以至于忘记自己和时间，他们可以花上很久时间去安慰一个失恋的人、一个破产的老板、一个刚被炒鱿鱼的朋友，甚至只是萍水相逢的陌生人，他们都会久久地陪伴着对方……
2号人的生命主题就是“情感”，但他们乐于付出情感，是希望别人满足之后能主动地回馈给他们，但他们自己又往往不愿意承认自己也有需要，因为他们不允许自己的动机是“自私”的。但当他人没有感受到自己的需要时，他们又会失望，认为“这些人太自私了”！其实，2号人也有一颗脆弱和敏感的心，只是他们不愿意承认，往往只能在别人的故事里流着自己的眼泪，他们通常不愿意为自己而哭，这样会让别人有很大的压力。2号人总是希望别人和自己的关系是亲密而特殊的，喜欢那些向自己倾诉内心最深处的想法的人；如果别人告知自己的隐私生活，这会让2号人觉得自己很重要。
当我发现周围有人还单身，就会主动给他牵线，甚至有时候我会直接问新认识的朋友是不是单身，很希望他们都能找到幸福的另一半。
我觉得在我的情感世界里，我会为他付出很多，让他一直欠着我，我不会欠他的，这样我心里才会踏实。
点睛职业生涯规划
情感心理的陪护者
2号人出色的“情感陪护”使得他们天然适合从事心理辅导及情感类工作，他们往往是“午夜热线”“情感热线”的另一端，是充满爱的“陪伴者”，从事与“情感”有关的服务工作，可以充分发挥他们的天赋！
谦卑、扶持他人
其实2号人也非常需要被重视和关注，但他们希望被关注的方式不同，如果3号人是希望自己成为聚光灯下最耀眼的那一个焦点，那2号人则希望做扶持“红花”的“绿叶”，他们喜欢成为隐形的焦点，不想让自己公开去绽放，常常只是谦卑地待在“红花”旁边，默默支持，享受“红花”从花骨朵到绚烂开放的过程，这个过程让2号人觉得自己是有价值的，是重要的，这一价值通过帮助别人成功间接地展示出来。
我不想成为中心，我只想操纵那个成为中心的人。他们全是我打造的，没有我就没有他们的今天。
2号人十分擅长发现潜在的“红花”，并努力把他们扶持到重要位置上。当然，如果“红花”烂泥扶不上墙，或者绽放后忘记感谢他们的功劳，2号人将会非常伤心和愤怒，甚至歇斯底里地发作，揭露“红花”的隐私，展开报复。当然，他们也可能到处诉苦，充当“受害者”，让伤害他们的人内疚。
点睛职业生涯规划
衬托“红花”的绿叶
有的人适合做“明星”式人物，有的人适合做培养“明星”的人，2号人就属于后一种人，成为焦点让2号人觉得很“自私”，但他们也不甘心被忽略，他们习惯性地选择通过扶持有潜力的人、辅助重要人物的方式获得影响力，夺取他们在别人心目中的重要位置。
“成就你的成功，是我最大的成功”，他们就像藤一样需要缠绕在树上才能生长。2号人甘居幕后、甘做配角的“绿叶”精神常常使他们成为一个扶持者、培育者，而非主角、焦点，他们常常寻找有潜力的“红花”种子，成为充满奉献精神的经纪人、教师、教练等，随着“红花”的绽放，2号人也随之绽放了。
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