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| 內容簡介： |
心若改变，态度就跟着改变；态度改变，习惯就跟着改变；习惯改变，性格就跟着改变；性格改变，人生就跟着改变。
好心态是一种能力。拥有好心态就能保持内心的淡定、独立，不轻易为外界环境所左右。身处顺境，仍保持清醒、谦逊、感恩，不至骄横跋扈、孟浪轻敌；遭遇挫折，仍然昂首挺胸，永怀乐观、热情、信心和希望，自我历练，寻求机遇，谋求逆境奋起。
好心态催生动力。无论担任何种职务，身处何种岗位，都能让人在枯燥、琐碎中发现乐趣，引导人藐视困难，化压力为动力，瞄准目标，想千方百计、排千难万阻，全力奋进，抵达事业成功的彼岸。
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| 關於作者： |
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李文斌，行伍出身，做过报社编辑、记者、国有企业宣传部长，现创立一家企业管理顾问公司，专业致力于员工培训工作，15年来深悟心态在人生中所起的决定性作用，本书是其多年培训工作经验的精华融合，在向读者阐释积极心态对取得成功所起的至关重要作用的同时，又有针对性地对好心态的培养和运用提供了许多有效方法，力助职场人士保持好心态，收获辉煌人生。
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| 目錄：
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第一章 认识心态，拨开心灵迷雾
什么是心态？心理学上如此定义：“心理态度主要是指动能心素、复合心素所包括的各种心理品质和修养和能力。”这句话有些晦涩，但细一推敲，我们就会明白，心态其实就是性格和态度的统一，而态度则是心态反应的表现化。有人曾经这样说过：“没有伟大的心态，就没有伟大的人，甚至也没有伟大的艺术家，伟大的行动者。”这话一点也不言过其实，由此可见，心态对人生的意义是多么重大。但是，在生活中，很多人却认识不到心态的重要性，他们的心灵被迷雾所笼罩，甚至迷失了方向，陷入了人生的困惑之中。他们应该怎么办？其实很简单，认识心态，走出心灵的迷雾。
1．工作究竟是为了谁？
2．轻视工作就是轻视自己
3．薪水并不是工作的全部
4．可以比老板更快乐
5．像热爱生命一样热爱工作
第二章 不敷衍，负责使自己更优秀
每个人都被生命询问，而他们只有用自己的生命才能回答此问题，只有以“负责”来答复生命。因此，“能够负责”是人类存在最重要的本质。责任是什么？爱默生说得好：“责任具有至高无上的价值，它是一种伟大的品格，在所有价值中它处于最高的位置。”虽然责任仅仅是指我们分内的事情，但毫无疑问，其排在了所有价值的最前面。倘若没有责任，那么这个社会，将会不再存在。所以，无论任何时候，我们都要担负起自己的责任。美国运动健将刘易斯说：“尽管责任有时使人厌烦，但不履行责任，只能是懦夫，不折不扣的废物。”在工作中，你担负起自己的责任了吗？
1．工作就意味着责任
2．在其岗须负其责
3．远离借口，多找方法
4．敷衍工作就是敷衍自己
5．责任比能力更重要
6．视责任为生命
7．负责的态度是工作顺利的前提
第三章 不懒惰，勤奋使坎坷变坦途
大发明家爱迪生说过：“天才是百分之一的灵感加上百分之九十九的汗水。”他言简意赅地向我们道出了这样一个真理：世上所有的天才，都是从勤奋中走来。没错，天才在于勤奋。只要付出足够多的勤奋，任何人都能闯出自己的事业。古罗马人有两座圣殿：一座是勤奋的圣殿，另一座是荣誉的圣殿。每逢圣殿有活动举行，人们在安排座位时都有一个秩序，那就是所有参与的人必须先经过前者，才能到达后者。如此一来，那些试图绕过勤奋寻找荣誉的人，都会被荣誉拒之门外。当我们在竞争激烈的职场中茫然无措的时候，当我们工作困难，力不从心的时候，有没有想过，自己勤奋了吗？因为勤奋，能使坎坷变坦途。
1．人生在勤，不劳何获
2．别让懒惰钻了空子
3．脚踏实地，远离浮躁
4．笨鸟先飞也能赢
5．一勤天下无难事
6．有汗水，就有收获
第四章 不背离，忠诚使你赢得信赖
假如说，智慧和勤奋犹如金子那般珍贵，那么，比智慧和勤奋更为珍贵的则是忠诚。法国著名统帅拿破仑说过：“不忠诚于统帅的士兵就没有资格当士兵。”美国麦克阿瑟将军也说过类似的话：“士兵必须忠诚于统帅，这是义务。”同样，在职场中，我们也要忠诚于公司。事实上，无论是在硝烟弥漫的战场上还是在竞争激烈的职场上，无论是士兵和将军还是员工和公司之间，忠诚都是一面永不褪色的旗帜。员工忠诚于公司，其实就是忠诚于自己的事业。你忠诚于自己的公司吗？当有一天，我们心中那面忠诚的旗帜沾上灰尘的时候，请不要忘记用心擦拭。
1．好员工从忠诚开始
2．公司利益就是自己的利益
3．像老板一样积极
4．忠诚赢得信赖，信赖带来机会
5．不做一棵“墙头草”
6．与公司共命运，同发展
第五章 不消极，积极主动方能握住机会
哲人们常说：“你的心态就是你真正的主人。”这话其实一点儿也不错，心态可使我们积极主动，亦可使我们消沉怠慢。这就是积极心态与消极心态。有位伟人这样说过：“要么你去驾驭生命，要么是是生命驾驭你。你的心态决定了谁是坐骑，谁是骑师。”在工作中，你的心态积极吗？只有积极的心态，才能把握住机会，驾驭工作。还是美国第三任总统托马斯?杰斐逊说得好：“一个人如果态度正确，便没有什么能够阻拦他实现自己的目标；如果态度错误，就没有什么能够帮助他了。”对于我们来说，要想赢得事业上的成功，抓住机会至关重要。可是，如果没有一个积极的心态，那么就算机会就在眼前，也只是枉然。
1．看眼前还是看长远？
2．机会需要自己去争取
3．进取可摆脱平庸
4．主动学习，让自己不可替代
5．入局还是出局，全在自己
第六章 不失信，诚信是赢在职场的利器
诚信，自古以来就被人们视为人际交际的基本准则，也是人们用来衡量一个人是否值得深交的首要标准。培根曾说：“诚为做人处事的第一原则。”本杰明?鲁迪亚德也说：“没有谁必须要成为富人或成为伟人，也没有谁必须要成为一个聪明的人，但是每个人必须要做一个诚实守信的人。这是为人之道。”一个人失去了诚信，心灵就会失去颜色，成为一片不毛之地。这样的人是可怕的，他们失去的不仅是做人的美德，更失去了立足社会的前提。在职场大潮里，一个没有诚信的人，绝难生存。那么，你是不是一个有诚信的人？当工作不顺利时，拿起自己的诚信，让它成为我们赢在职场的利器吧！
1．人无信不立
2．先信而后求能
3．诚信的员工老板最欣赏
4．比智谋更高，比手段更强
5．诚信是赢在职场的利器
第七章 不迷失，自信使你无畏困难
居里夫人在给她姐姐的信中写道：“我们生活得都不容易，但是那有什么关系？我们必须有志向，尤其要有自信力！我们必须相信我们的天赋是用来做某种事情的，无论代价多大，这种事情必须做到。”这是自信的力量。千里之行，始于足下，爱因斯坦说：“自信是向成功迈进的第一步。”在通向成功的路上，自信永远是我们必须要迈出的第一步。因为，惟有战胜自己，充满自信，我们才可以像火把一样，最大限度地燃烧自身的潜能，快速走向成功。当我们迷失在自己的内心世界里，裹足不前的时候；当我们还在战战兢兢地寻找成功的时候，问问自己：有信心吗？
1．你相信自己吗？
2．相信自己，才能越过障碍
3．放下自卑，你会更加顺利
4．保持微笑，别让灰心征服了你
5．成功没有想象中的那么难
第八章 不单干，合作使成功来得更轻松
不可否认，在现代职场中，有很多人信仰个人英雄主义。这些人的想法是：“我有能力为自己撑起一片蓝天，所以，我不需要别人。”在敬佩他们勇气的同时，我们静心思索，这种心态对吗？当然不对！老祖宗告诉我们，尺有所短，寸有所长，职场中的“十八般武艺”我们不可能样样精通。就算我们的专业技术很娴熟，但在某些方面，肯定还会存在着不足。而这些不足之处，就极有可能会导致我们远离成功。所以，“单干”这条路在职场中行不通。在这个竞争与合作同样重要的社会里，优势互补，合作才能共赢。一加一大于，这职场成功特有的奥秘。
1．不做“独行侠”
2．总有人比我们强
3．成为一滴永远不会干涸的水
4．与同事分享你的成功
5．共赢才能赢得精彩
第九章 不抱怨，感恩使心态更平和
“感恩”一词来源于基督教，其本意是要信徒感谢主为了拯救世人所做的牺牲，感谢主的慈爱和宽容，感谢兄弟姐妹的支持和帮助。如今，人们对“感恩”一词做了进一步的引申，其意为：乐于把得到好处的感激呈现出并且回馈他人在。感恩是一种处世哲学，也是生活中的大智慧。一个智慧的人，不会为自己没有的斤斤计较，也不会一味地索取而使自己的私欲膨胀。我们都是有智慧的人，那么，在工作中，为什么不常怀一颗感恩之心呢？学会感恩工作中我们得到的一切，这样我们才会有一个积极乐观的心态。
1．感恩是一个美丽的天使
2．感恩让工作更顺畅
3．工作是一种真正的恩典
4．平衡内心，知足常乐
5．感恩心可铺就成功路
第十章 心态调整好，工作就顺了
未来学家弗里德曼在《世界是平的》一书中预言道：“二十一世纪的核心竞争力是态度。”他告诉我们，积极的心态已经成为当今时代最为珍贵的资源之一，它是个人未来成败最为根本的心理资本。你拥有这样的心理资本吗？无论做什么工作，无论站在什么岗位，无论有什么样的远大理想，积极的心态都将是带着我们驰骋职场江湖的骏马。所以，当我们不期然走上岔路的时候，请赶快拉转马头换个方向。我们是心态的主人，无论在什么时候，那匹马的缰绳，都掌握在我们手中。请记住：心态调整好，工作就顺了。
1．心态决定命运
2．笑对压力，成就非凡
3．直面失败，开始成功
4．心态决定工作的状态与质量
5．卓越心态是引领事业成功的舵手
职场小幽默
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一位企业老板给另外一位公司经理发了一封电子邀请函，可是连发几次都被退回。这位经理一直在等待邀请函，可是左等右等也没有等到，无奈之下，他就去询问自己的秘书，想知道是怎么回事。秘书没去调查原因，只是猜测地说：“可能是邮箱满了，所以收不到吧!”可是，猜测过后，她该做什么还做什么，丝毫没把这事儿放在心上。一周过去了，经理还是没有收到企业老板的邀请函。于是他又来问秘书，秘书的回答竟然还是邮箱满了!
因为这件事，这家公司失去了与那个企业筹备已久的合作项目。经理一气之下，辞退了秘书。
恰恰相反，还有一位秘书，她是自考本科毕业后应聘到一家外贸公司的。刚进公司的时候，她的意向是经理秘书，但公司却安排她做办公室文员，具体的任务就是负责收发传真和复印文件。她虽然有点犹豫，但最终还是抱着认真的态度投入到工作中去了。因为她觉得这样的机会来之不易，而自己又是一个自考本科生。
在工作中，她非常认真，同事们交代的事情，她也能准确而及时地完成，从来没有怨言。有一次，经理拿了一份合同让她复印。因为急着用，所以经理不住地催促让她快点儿。虽然动作很麻利，但是细心的习惯还是促使她快速地浏览了一遍合同。当经理有些不耐烦地催促她时，她指着一处刚发现的错误给经理看。经理看完之后，吓出了一身冷汗，原来是．一个数字后面多了一个零。她指出的这个更正为公司避免了几百万元的损失，所以很快她就被提升为经理秘书。
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