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| 內容簡介： |
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《新时期政法队伍建设概论》是由湖北政法干部和政法理论工作者推出的又一精品力作。作者以新时期政法队伍建设为主题，围绕“一个概述、七大建设”，按照“是什么、为什么、怎么办”的思路，在全面总结我国政法队伍建设历史的基础上，集中阐述了习近平和孟建柱等新一届中央领导同志对新形势下政法队伍建设的新思想、新论断、新要求，提出了建设过硬政法队伍的主要内容、基本途径和具体措施。本书既参照了国内专家学者的前沿学术观点，又吸收借鉴了国外的最新研究成果，层次清晰、体系完整，具有理论高度、思想深度和实践厚度，可以说是系统论述政法队伍建设的集大成之作。本书聚焦问题、切合实际。作者站在政法工作实务部门的角度，针对目前政法队伍领导班子建设、职业准入、职业保障机制等重点、难点和热点问题，提出了极具操作性的办法和措施，为实务部门提供了可资借鉴的参考。
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| 目錄：
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目录
第一章概述
第一节政法队伍建设的范畴与内容
一、政法队伍建设的基本范畴
二、政法队伍建设的主要特征
三、政法队伍建设的核心内容
第二节政法队伍建设的历程与经验
一、政法机关的历史演变
二、政法队伍建设的发展历程
三、政法队伍建设的基本经验
第三节政法队伍建设的形势与目标
一、政法队伍建设的任务与挑战
二、政法队伍建设的成效与问题
三、政法队伍建设的目标与要求
第二章思想政治建设
第一节政法队伍思想政治建设概述
一、政法队伍思想政治建设的概念
二、政法队伍思想政治建设的内容与途径
三、政法队伍思想政治建设的意义
第二节政法队伍思想政治建设的内容
一、深化理论武装
二、坚定理想信念
三、职业道德建设
第三节政法队伍思想政治建设的途径
一、加强政法队伍思想政治建设的基本方法
二、政法队伍思想政治建设的主要途径
三、政法队伍思想政治建设的特色途径
第三章领导班子建设
第一节政法队伍领导班子建设概述
第二节政法队伍领导班子建设的内容
一、领导班子的思想政治建设
二、领导班子的能力素质建设
三、领导班子纪律作风建设
第三节政法队伍领导班子建设的途径
一、加强思想教育
二、加强制度建设
三、强化监督制约
第四节政法队伍领导班子建设的关键环节
一、选准配强领导班子
二、加强基层政法队伍领导班子建设
三、强化后备干部培养
第四章素质能力建设
第一节政法队伍素质能力建设概述
一、素质能力的概念
二、干部队伍的素质能力构成
三、研究干部队伍素质能力的几种方法
四、新时期对政法队伍素质能力的总体要求
五、政法队伍素质能力建设的基本概况
第二节政法队伍素质能力建设的内容
一、法治思维能力
二、新形势下群众工作的能力
三、维护社会公平正义能力
四、新媒体时代社会沟通能力
五、科技信息化应用能力
第三节政法队伍素质能力建设的途径
一、深入推进学习型组织创建
二、构建政法机关岗位素能基本标准体系
三、积极开展大规模教育培训
四、努力打造政法人才高地
第五章纪律作风建设
第一节政法队伍纪律作风建设概述
一、纪律作风建设的概念
二、我党具有重视纪律作风建设的优良传统
三、纪律作风建设是政法队伍建设的重要内容
四、新形势下加强政法队伍纪律作风建设的重要性和紧迫性
第二节政法队伍纪律作风建设的内容
一、严明各项纪律
二、弘扬“联系群众、执法为民”的作风
三、弘扬“与时俱进、开拓进取”的作风
四、弘扬“求真务实、真抓实干”的作风
五、弘扬“公正廉洁、理性文明”的作风
六、弘扬“艰苦奋斗、勤俭节约”的作风
第三节政法队伍纪律作风建设的途径
一、加强教育引导
二、健全制度规范
三、规范执法行为
四、完善监督机制
五、严格追究责任
第六章反腐倡廉建设
第一节政法队伍反腐倡廉建设概述
一、政法队伍反腐倡廉建设的概念
二、政法队伍反腐倡廉建设的重要意义
第二节政法队伍反腐倡廉建设的内容
一、党在新时期对政法队伍的要求
二、廉政准则的具体要求
三、政法队伍公正廉洁执法的各项规定
第三节政法队伍反腐倡廉建设的途径
一、加强反腐倡廉教育，打牢公正廉洁执法的思想基础
二、着力反腐倡廉制度建设，不断完善反腐败机制
三、充分发挥巡视、督察重要作用，不断推进政法机关反腐
倡廉建设
四、强化内外部监督，促进公正廉洁执法
五、狠抓案件查处，纯洁政法队伍
六、健全惩治和预防腐败体系的长效机制，逐步形成反腐
倡廉合力
七、小结
第七章政法文化建设
第一节政法文化建设概述
一、政法文化的概念与内涵
二、政法文化的特征、功能与类型
三、政法文化建设的意义
第二节政法文化建设的内容
一、政法文化建设的内容
二、政法文化建设的目标任务
三、政法文化建设的原则
第三节政法文化建设的途径
一、构建精神家园
二、践行社会主义法治文化
三、探索政法文化管理模式
第八章管理机制建设
第一节政法队伍管理机制建设概述
一、政法队伍管理机制的功能
二、政法队伍管理机制建设的目标
三、政法队伍管理机制建设的要求
第二节政法队伍管理机制建设的内容
一、政法队伍职业准入机制
二、政法队伍分类管理机制
三、政法队伍绩效管理机制
四、政法队伍职业保障机制
第三节完善政法队伍管理机制的建议
一、完善政法队伍职业准入机制
二、完善政法队伍分类管理机制
三、完善政法队伍绩效管理机制
四、完善政法队伍职业保障机制
后记
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| 內容試閱：
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党的十八大提出全面推进依法治国，加快建设社会主义法治国家。实现这一目标，政法队伍是核心力量和中流砥柱。以习近平同志为总书记的新一届党中央高度重视政法队伍建设。在2013年全国政法工作会议上，习总书记作出重要批示，提出“过硬队伍建设”是政法工作三大任务之一；在2014年中央政法工作会议上，习总书记又特别强调，要按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法队伍。中央政治局委员、中央政法委书记孟建柱同志指出，要以坚定理想信念为根本，以提高职业素养为核心，以培育优良作风为保证，努力建设一支党和人民满意的过硬队伍。中央领导同志的重要指示，为加强新形势下政法队伍建设指明了方向、提供了遵循。
当前，全省上下正在深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习总书记在鄂视察重要指示精神，凝神聚力，深化改革，竞进提质，奋勇争先，为加快“建成支点、走在前列”不懈奋斗。政法机关承担着维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的神圣职责，肩负着为经济社会发展提供强有力法治保障的光荣使命。践行好、实现好职责和使命，队伍是关键。省委、省政府始终把队伍建设置于政法工作全局来抓。省委书记李鸿忠、省长王国生多次就政法队伍建设作出重要指示，提出明确要求。鸿忠书记特别强调要从思想政治、职业操守、组织纪律、能力素质、精神士气等方面全面加强政法队伍建设。近年来，全省政法系统认真贯彻落实中央和省委、省政府要求，坚持不懈地加强过硬队伍建设。特别是2014年，我们在全省政法机关深入开展的“正风肃纪、争做好干警”活动中，突出问题导向，坚持过硬标准，以壮士断腕、猛药去疴的决心和勇气，以铁的手腕和铁的纪律，坚决整肃队伍中存在的歪风邪气，把权力关进制度笼子，着力解决理想信念滑坡、执法司法腐败、耍特权抖威风、损害群众合法权益等突出问题，在政法队伍中营造了好学、亲民、清廉、尚能新风，得到了社会各界的好评。“1·10”专案就是一次全面的实战检验。该案的成功办理，充分说明我省政法队伍是一支勇于担当、敢打硬仗的队伍，是一支经得起政治、法律和实践检验的队伍，是一支值得党和人民充分信赖依靠的队伍。这也有力地证明了加强过硬政法队伍建设的极端重要性。
张正新同志主编的《新时期政法队伍建设概论》，是由湖北政法干部和政法理论工作者推出的又一精品力作。作者以新时期政法队伍建设为主题，围绕“一个概述、七大建设”，按照“是什么、为什么、怎么办”的思路，在全面总结我国政法队伍建设历史的基础上，集中阐述了习近平和孟建柱等新一届中央领导同志对新形势下政法队伍建设的新思想、新论断、新要求，提出了建设过硬政法队伍的主要内容、基本途径和具体措施。本书既参照了国内专家学者的前沿学术观点，又吸收借鉴了国外的最新研究成果，层次清晰、体系完整，具有理论高度、思想深度和实践厚度，可以说是系统论述政法队伍建设的集大成之作。本书聚焦问题、切合实际。作者站在政法工作实务部门的角度，针对目前政法队伍领导班子建设、职业准入、职业保障机制等重点、难点和热点问题，提出了极具操作性的办法和措施，为实务部门提供了可资借鉴的参考。本书逻辑清晰、论证有力。作者从总体到部分，从一般到特殊，阐述问题深入浅出，表达观点简洁有力；在具体问题的论述上，坚持正确导向，立足国情实情，数据翔实、案例贴切，具有很强的说服力。相信该书的出版，对于丰富政法队伍建设理论宝库和推动政法队伍建设实践创新，必将起到积极作用。
湖北省委副书记、政法委书记张昌尔
2014年6月24日
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