新書推薦：
《
精致考古--山东大学实验室考古项目论文集（一）
》
售價：HK$
250.7
《
从天下到世界——国际法与晚清中国的主权意识
》
售價：HK$
78.2
《
血色帝国：近代英国社会与美洲移民
》
售價：HK$
59.8
《
海外中国研究·王羲之：六朝贵族的世界（艺术系列）
》
售價：HK$
182.9
《
唐宋绘画史 全彩插图版
》
售價：HK$
101.2
《
“御容”与真相：近代中国视觉文化转型（1840-1920）
》
售價：HK$
113.9
《
海洋、岛屿和革命：当南方遭遇帝国（文明的另一种声音）
》
售價：HK$
109.3
《
铝合金先进成型技术
》
售價：HK$
273.7
|
| 內容簡介： |
|
通过调查研究，准确掌握我国科技工作者论文发表的基本情况、特点和变化规律，分析影响我国科技论文发表的内在因素，提出提高我国科技论文质量的对策建议，对于我国创新驱动发展战略的实施会起到很好的促进作用。2014年，军事医学科学院生物工程研究所及北京科技咨询中心开展了我国科技工作者论文发表情况调查。该调查完成了全国范围内的我国科技工作者论文发表情况调查问卷，调查反映出我国当前科技工作者论文发表的现状，并就论文发表的动机、学术评价机制、论文发表的压力、论文发表的困难、论文发表激励机制、国内期刊的发展、论文发表学术不端行为等内容进行了分析和讨论。受调查者就如何利用论文进行科研评价、减少学术不端行为、更好地提高我国科研论文水平提出了很多宝贵的意见和建议。
|
| 目錄：
|
第一章科技工作者论文发表情况调查的意义
一、我国对科技创新高度重视
二、我国科研论文数量逐年增加
三、我国科研论文发表面临的一些问题
第二章问卷设计及调查分析过程
一、科技工作者界定与分类
二、调查问卷设计与发布
三、本调查方式的特点
第三章问卷填写情况分析
第一节问卷填写来源分析
一、有效答卷数量
二、答卷来源分析
三、答卷完成率分析
第二节问卷填写人员组成
一、年龄
二、性别
三、从事科研工作时间
四、专业
五、学位
六、职称
七、单位
八、单位类型
九、学科类别
十、研究类型
十一、工作性质
第三节主要问题分析与讨论
一、填写答卷人员的学科组成
二、填写答卷人员的性别组成
三、填写答卷人员的单位类型
四、填写答卷人员的地区分布
五、填写答卷人员的专业分布
第四章论文发表数量分析
第一节问卷调查结果
一、发表论文数量
二、发表SGI论文数量
三、发表El论文数量
四、国内期刊发表论文数量
第二节主要问题分析与讨论
一、第一作者和通讯作者论文数量
二、男性发表论文数量多于女性
三、国际论文和国内论文学科分布
第五章发表论文的动机
第一节问卷调查结果
一、为什么发表论文
二、两年内发表多少篇SCI论文或中文期刊论文合适
三、高影响因子期刊学术论文是否是基金申请获准的
一个重要因素
第二节主要问题分析与讨论
一、发表论文的外在动机与内在动机
二、研究生毕业学位要求
三、基金申请与论文
第六章发表论文的渠道
第一节问卷调查结果
一、论文一般是通过哪种渠道发表
二、发表论文的第一选择
三、选择期刊的主要因素是什么
四、论文能否发表，哪些因素最重要
五、发表论文的主要困难
六、所在单位是否曾经由于保密要求或其他原因限制论文的发表
七、第一选择为国外期刊或国际会议的原因
八、第一选择为国内期刊或国内会议的原因
第二节主要问题分析与讨论
一、不同学科人群优先选择国外期刊的差异
二、管理人员发表国外期刊论文困难
三、论文发表的限制
第七章国内期刊的发展
第一节问卷调查结果
一、所在专业中国期刊数量是否足够
二、所在专业中国期刊质量如何
三、对期刊收取版面费的看法
四、是否了解本专业国内外有哪些主要学术期刊，并且知道其定位和投稿方式
第二节主要问题与讨论
一、我国科技期刊总体水平
二、我国不同学科期刊水平
三、期刊收取版面费现状
四、大量优质稿源外流与国内期刊质量与影响力不足
互为因果并相互影响
五、政策引导与市场化相结合，提高我国科技期刊质量与国际影响力
第八章发表论文的评价机制
第一节问卷调查结果
一、单位是否对科技工作者论文发表范围提出要求
二、论文发表范围具体要求
三、单位是否对科技工作者论文发表数量提出要求
四、具体数量要求
五、单位是否对国际期刊论文有影响因子要求
六、单位是否应该对科技工作者论文发表数量提出要求
七、单位对论文发表要求的合理性如何
八、单位在利用论文进行评价工作时一般采取哪些方式
九、对单位评价方式的看法
十、如何更好地利用论文进行评价
第二节主要问题分析与讨论
一、论文与学术评价
二、SCI评价
三、评价方法的改进
第九章发表论文的压力
第一节问卷调查结果
一、发表论文压力程度
二、发表论文要求的压力能否变为动力
三、如无论文发表要求，是否相对来说会有利于产出较高质量的成果
四、发表论文规定对研究工作的影响
第二节主要问题分析与讨论
一、医务工作者论文发表压力
二、高校教师论文发表压力
三、女性科技工作者论文发表压力
第十章发表论文的激励措施
第一节问卷调查结果
一、单位是否有发表论文的激励措施或相关规定
二、激励措施种类
三、对单位论文发表激励措施的看法
第二节主要问题分析与讨论
一、经典激励理论
二、激励措施的积极作用
三、激励措施存在的问题
第十一章论文发表学术不端行为
第一节问卷调查结果
一、科技工作者论文发表中抄袭剽窃他人成果现象
二、科技工作者论文发表中弄虚作假现象
三、科技工作者论文发表中一稿多投现象
四、科技工作者在没有参与的论文中署名现象
五、造成论文发表学术不端行为的原因
六、对减少论文发表学术不端行为的措施建议
第二节主要问题分析与讨论
一、学术不端行为的表现
二、国内应对学术不端行为的主要举措
三、学术不端行为的深层次原因
第十二章提高我国科研论文质量的对策建议
第一节问卷调查结果
一、发表高水平学术论文的决定因素
二、制约我国高水平科研论文发表的主要因素
三、对促进我国科技工作者发表高质量学术论文的建议
第二节主要问题分析与讨论
一、我国科研论文数量多，质量有待提升
二、倡导建立适度宽松的科研学术环境，激发科技工作者论文发表的内在动机
三、构建创新科研文化环境，提高科研软实力
结语
|
|
購物車/收銀台(0) | 在線留言板
| 付款方式
| 運費計算
| 聯絡我們
| 幫助中心 |
加入書簽
HOME
新書上架
