登入帳戶　 |　訂單查詢　 |　購物車/收銀台( 0 )　|　在線留言板　 |　付款方式　 |　運費計算　 |　聯絡我們　 |　幫助中心　|　 加入書簽
會員登入 新用戶登記
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2023年度TOP分類瀏覽雜誌 臺灣用戶
品種：超過100萬種各類書籍/音像和精品，正品正價，放心網購，悭钱省心 服務：香港／台灣／澳門／海外 送貨：速遞／郵局／服務站

新書上架：簡體書 繁體書
暢銷書架：簡體書 繁體書
好書推介：簡體書 繁體書

三月出版：大陸書 台灣書
二月出版：大陸書 台灣書
一月出版：大陸書 台灣書
12月出版：大陸書 台灣書
11月出版：大陸書 台灣書
十月出版：大陸書 台灣書
九月出版：大陸書 台灣書
八月出版：大陸書 台灣書
七月出版：大陸書 台灣書
六月出版：大陸書 台灣書
五月出版：大陸書 台灣書
四月出版：大陸書 台灣書
三月出版：大陸書 台灣書
二月出版：大陸書 台灣書
一月出版：大陸書 台灣書

『繁體書』個別的勞動關係法：民法僱傭契約與勞動基準法基礎篇（四版）

書城自編碼： 3155440
分類：繁體書 →台灣書
作者： 丁嘉惠
國際書號(ISBN)： 9789578607323
出版社： 元照出版
出版日期： 2018-04-01
版次： 四版
頁數/字數： 664頁
書度/開本： 17x23cm

售價：HK$ 288.5

 

** 我創建的書架 **
未登入.

新書推薦：
最強思考整理術：用「整理式思考」突破盲點的「自我領導」練習
《 最強思考整理術：用「整理式思考」突破盲點的「自我領導」練習 》
售價：HK$ 89.1
2019-2020商業服務業年鑑：一本看透批發、零售、餐飲、物流行業發展潮流
《 2019-2020商業服務業年鑑：一本看透批發、零售、餐飲、物流行業發展潮流 》
售價：HK$ 207.5
日本傳統趣味玩賞：Nippon所藏日語嚴選講座（附音檔QR Code下載連結）
《 日本傳統趣味玩賞：Nippon所藏日語嚴選講座（附音檔QR Code下載連結） 》
售價：HK$ 118.8
氣候賭局：延緩氣候變遷vs.風險與不確定性，經濟學能拿全球暖化怎麼辦.
《 氣候賭局：延緩氣候變遷vs.風險與不確定性，經濟學能拿全球暖化怎麼辦. 》
售價：HK$ 142.5
憤世媽媽
《 憤世媽媽 》
售價：HK$ 100.9
劇場公共領域
《 劇場公共領域 》
售價：HK$ 103.9
舌尖上的人生廚房：43道料理、43則故事，以味蕾交織情感記憶，調理人間悲歡！（台灣首位百萬文學獎得主凌煙，最新飲食散文）
《 舌尖上的人生廚房：43道料理、43則故事，以味蕾交織情感記憶，調理人間悲歡！（台灣首位百萬文學獎得主凌煙，最新飲食散文） 》
售價：HK$ 133.6
腦科學權威的最高休息法：11年腦科學實證，8種簡易實踐法，改變生活小習慣，終結疲勞、提升腦力，成為高效工作者
《 腦科學權威的最高休息法：11年腦科學實證，8種簡易實踐法，改變生活小習慣，終結疲勞、提升腦力，成為高效工作者 》
售價：HK$ 95.0

 
內容簡介：
本書淺顯易懂從民法之債的關係敘述規律私人間法律關係的個別勞動關係法（或稱個別勞動法）主軸，民法的僱傭契約與特別法勞動基準法的勞動契約。基於私法自治，契約自由及國家立法最低勞動條件保護立場，藉德國、日本與美國先進國家相關勞動法案例、臺灣在司法院判決與勞工行政主管機關解釋之實務呈現，思考契約關係的成立及消滅、契約之債務不履行、終止保護與非法終止救濟。
關於作者：

丁嘉惠
現　職
高雄市立空中大學法政學系兼任助理教授
僑光科技大學財經法律系兼任助理教授
國立空中大學台中中心兼任助理教授
學　歷
臺灣大學國家發展研究所法學博士
中國文化大學勞工研究所法學碩士
東吳大學社會學系法學士
經　歷
興國管理學院企業管理學系專任助理教授
國立空中大學台中中心兼任講師
行政院勞工委員會科員（高考社會行政）
救國團總團部高雄市張老師專任張老師
高雄市政府社會局社會工作員
主要講授科目
行政法，勞動法
勞工法與企業經營，勞資關係
勞動基準法，勞工退休法
勞工保險法（案例研究）
勞工行政與勞工立法
社會法（各論，案例研究）
社會福利法
法律與生活（民法親屬編）
性別平等法（民法親屬編暨性平法等）
目錄：
四版序
序　言
第一篇　導 論
第一章 個別的勞動關係法概論3
一、勞動法與勞動關係關聯4
（一）勞動法形成與勞動關係發展4
（二）憲法與勞動法制7
二、臺灣的勞動法體系與勞資關係發展9
（一）個別的勞動關係法與集體的勞動關係法之內容區別10
（二）勞動基準法11
三、勞動法的法源與適用原則24
（一）勞動法的法源24
（二）勞動法法源的適用原則40
第二篇　個別的勞動關係之成立
第二章 個別的勞動關係之成立45
一、僱傭契約（勞動契約）意義與成立概念45
（一）民法中僱傭契約意義與成立相關概念46
（二）勞基法中勞動契約的意義與成立概念65
二、勞工與雇主的定義65
（一）勞工的定義66
（二）雇主的定義67
（三）實例探討70
三、僱傭契約（勞動契約）之債的效力74
（一）僱傭契約依據民法第199條債之關係的義務群74
（二）勞動契約依據民法與勞基法之義務群85
第三章 勞動契約的種類121
一、民法上僱傭契約類型122
（一）定期限僱傭契約122
（二）不定期限僱傭契約122
（三）定期限僱傭契約更新為不定期限僱傭契約122
二、勞基法上勞動契約類型124
（一）勞動契約種類的定義125
（二）定期契約更新不定期契約之法定事由126
（三）派遣契約是否為勞基法之勞動契約？128
（四）司法實務案例142
三、試用契約152
（一）試用制度意義與重要性152
（二）試用制度的法理153
（三）臺灣有關試用期間規定154
四、訓練契約156
（一）技術生與訓練契約的意義156
（二）技術生的權益157
第四章 勞動契約的存續及內容161
一、勞動契約的存續161
（一）勞工工作年資存續161
（二）個別的勞動契約上常見的勞工年資併計疑義174
二、勞動契約的內容175
（一）工　資176
（二）工作時間234
（三）職業災害補償293
（四）退休金367
第三篇　個別的勞動關係之消滅
第五章 個別的勞動關係之消滅443
一、民法有關僱傭關係之消滅443
（一）當然終止──民法第488條第1項之期限屆滿443
（二）依據當事人意思之契約終止──單方意思表示之終止444
二、勞基法有關勞動關係之消滅448
（一）雇主終止勞動契約類型454
（二）勞工終止勞動契約類型505
三、就業保險法於勞動關係消滅後之失業給付553
（一）法規沿革553
（二）現行就業保險法中失業給付規定553
第六章 勞動契約終止之保護與救濟583
一、終止之限制與禁止583
（一）個別的勞動法之勞基法暨職業災害勞工保護法終止的禁止及例外規定583
（二）集體的勞動法之工會法暨勞資爭議處理法的終止之禁止588
二、終止後雇主之後續義務592
（一）結清工資義務592
（二）發給服務證明書之義務592
三、非法終止之救濟594
（一）非法終止之行政救濟594
（二）非法終止之司法救濟594
參考文獻619
判例（決）參考623
名詞索引627

 

 

書城介紹　 |　合作申請　|　索要書目　 |　新手入門　|　聯絡方式　 |　幫助中心　|　找書說明　 |　送貨方式　|　付款方式 香港用户　 |　台灣用户　|　大陸用户　|　海外用户
megBook.com.hk
Copyright © 2013 - 2024 （香港）大書城有限公司　 All Rights Reserved.