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『簡體書』高效能会议:从提升组织效能到实现组织进化 吉远慧

書城自編碼: 3951074
分類:簡體書→大陸圖書→管理一般管理學
作者: 吉远慧
國際書號(ISBN): 9787111745402
出版社: 机械工业出版社
出版日期: 2024-01-01

頁數/字數: /
書度/開本: 16开 釘裝: 软精装

售價:HK$ 83.8

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透过会议看运营,透过会议看组织,透过会议看文化让高效能会议成为企业家、经营者领导力进化的“道场”◆ 6类高效能会议真实案例,助力CEO优化业务运营与组织效能提升的系统工程。◆ 修炼3大会议领导力,让高效能会议成为管理者领导力进化的“道场”。◆ 7个高效能会议趋势,重新定义企业未来工作。高效能会议助力企业家或经营者提升班子决策力,激发员工活力值,催化变革影响力,实现组织进化力。
內容簡介:
本书以 AGE 生长型企业组织建设的系统方法与实践为基础,详细阐述了高效能会议与会议领导力提升整体模型的理论与工具,并通过提供实用的案例与图表,帮助读者评估和提升会议的效能、会议领导力的水平。 基于大量实战案例的分享,本书还向广大的企业家、创业者、管理者、组织工作者、人力资源管理者等揭示了各个类型的关键会议背后的战略、运营与组织管理的真实动因与落地过程,帮助读者理解如何透过会议建运营、建组织、建文化,进而通过“会议”这一领导力修炼的道场提升领导力,最终实现组织进化。
關於作者:
吉远慧 毕业于北京大学数学科学学院和北京大学国家发展研究院;拥有Co-Active共创式个人教练及团队教练资质(CPCC & ORSC),是“成为杰出领导者”领导力发展教练,战略解码、组织解码与岗位解码引导师;现任多家高科技企业CEO常年顾问&高管教练、私募投资管理公司组织与人力资源管理首席专家、高效能会议与决策治理专家,为企业CEO及高管团队提供战略与组织咨询服务。 她曾任全球知名咨询公司合益集团(Hay Group)中国区高管激励与公司治理业务首席专家,并担任过科技创业公司CHO,作为滴滴集团高管曾任首任组织部&人力体系建设负责人及滴滴网约车人力资源负责人。她在甲乙方拥有20多年的战略与组织变革、高层团队建设与发展经验,陪伴和成就了很多企业创始人及管理者的成长。
目錄
推荐序序导入篇 重新认识开会第 1 章? 重新定义“开好会”? /?0021.1? 企业的会议成本远超你的想象? /?0021.2? 除了少开会,还要开好会? /? 0051.3? 高效能会议是管理者开好会的最高标准? /? 0071.4? 高效能会议的三大衡量维度? /? 0111.5? 提升组织效能,从会议管理体系入手? /? 0171.6? 实现组织进化,打造高效能会议体验? /? 020第 2 章? 重新认识会议的那些事? /?0272.1? “会议”需要被重新定义? /? 0272.2? 用“4P 模型”定义会议设计要素? /?0292.3? 管理者要选择并扮演好会议角色? /? 0382.4? 识别并利用好会议中的内部角色? /? 0422.5? 用十种基础代码定义会议程序? /? 0482.6? 区分六类典型管理会议的目标与场域? /? 050第 3 章? 评估并提升会议领导力? /?0563.1? 会议领导力的定义? /? 0563.2? 会议领导力的六种风格? /? 0603.3? 提升会议效能的三大核心技能? /? 0643.4? 会议领导力修炼心法:AGE 元技能? /? 0703.5? 提升会议领导力的“八步法”? /? 074实战篇 玩转高效能会议魔方第 4 章? 高效能会议魔方之第一面:如何开好变革管理会? /?0784.1? 变革是管理者领导力的进化方式? /? 0784.2? 战略澄清会,澄清愿景促共鸣? /? 0794.3? 战略解码会,解码责任促共担? /? 0894.4? 战略通晒会,通晒信心促共行? /? 1004.5? 民主生活会,打造卓越团队领导力? /? 1044.6? 架构变革会,提升组织变革沟通力? /? 1124.7? 高层管理者开好变革管理会,从优秀走向卓越? /? 125第 5 章? 高效能会议魔方之第二面:?如何开好日常管理会? /?1315.1? 日常管理会是企业目标管理的缩影? /? 1315.2? 目标管理会,加速统一企业自身的管理语言? /? 1355.3? 月度经营会,实现企业内部高效能对话? /? 1415.4? 周例会新玩法,促进业务与团队共成长? /? 1525.5? 15 分钟站会,打造高执行力的团队? /? 1575.6? 项目管理会,发展业务的同时发展人? /? 160第 6 章? 高效能会议魔方之第三面:如何开好评审决策会? /?1676.1? 评审决策会,人才观比投票机制更重要? /? 1676.2? 绩效校准会,科学而艺术地实现公平? /? 1686.3? 人才盘点会,盘业务、盘组织、盘人才? /? 1806.4? 晋升评审会,评委的成长阵地? /? 1846.5? 四种述职会,事半功倍实现不同目标? /? 1896.6? 日常工作会场是真正的人才测评与发展中心? /? 194第 7 章? 高效能会议魔方之第四面:如何开好专项研讨会? /?1977.1? 专项研讨会,解决问题的“法宝会议”? /? 1977.2? 座谈会,推动企业新政策落地? /? 1997.3? 专家共创会,专注于解决问题? /? 2077.4? 线上创新共创会,营造共情共舞的氛围? /? 2137.5? 复盘会,建立持续改进与成长的文化? /? 2167.6? 别让高效率、低效能的会议抹杀创新? /? 231第 8 章? 高效能会议魔方之第五面:如何开好表彰庆祝会? /?2338.1? 表彰庆祝会,管理者要成为有温度的“导演”? /? 2338.2? 庆功会不仅要开好,还要放大效能? /? 2348.3? 表彰会不是“一言堂”,要让平凡的员工走上星光大道? /? 2388.4? 年会要“暖心”,离不开创新和用心? /? 2438.5? 用好 SEE 模型,让员工得到“真正的认可”? /? 249第 9 章? 高效能会议魔方之第六面:如何开好团队临时会? /?2519.1? 管理不是处理确定性,而是处理不确定性? /? 2519.2? 提升决策质量是团队临时会成功的关键? /? 2539.3? 通过会议治理打造敏捷型自组织? /? 2579.4? 善用 3W-CAR 上车议程,开好团队临时会? /? 2609.5? 三招搞定突发事件应急处置会议? /? 2629.6? 管理者应学会判断是否召开团队临时会? /? 265成长篇 成为高效能会议的引领者第 10 章? 高效能会议的未来发展趋势? /?26810.1? 管理者如何开好高效能线上会议? /? 26810.2? 七大趋势,重新定义企业未来工作? /? 27210.3? 高效能会议中右脑思维将越来越重要? /? 275第 11 章? 管理者要成为高效能会议的引导师? /?27811.1? 三场会,助力塑造生长型组织文化? /? 27811.2? 找到“双人舞”式引导伙伴? /? 28011.3? 成为高效能会议引导师的四大举措? /? 283第 12 章? 高效能会议是管理者修炼领导力的实战场? /?28412.1? 管理者要成为管理会议的主人? /?28412.2? 高效能会议:提升团队领导力,激活组织进化力? /?285后记? /?289

 

 

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