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『簡體書』人力资源管理基础技能（含活页练习册）（新编21世纪高等职业教育精品教材·人力资源管理系列；省级精品在线开放课程配套教材）

書城自編碼： 3968978
分類：簡體書→大陸圖書→教材→高职高专教材
作者： 马蔚然 顾然
國際書號(ISBN)： 9787300321295
出版社： 中国人民大学出版社
出版日期： 2024-01-01

頁數/字數： /
書度/開本： 16开 釘裝： 平装

售價：HK$ 58.8

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內容簡介：
本书内容覆盖招聘专员、绩效专员、薪酬专员、社保专员、劳动关系专员、培训专员、工作分析专员各岗位技能。以岗位实际能力为目标，突出模块化、流程化和信息化三个特点 ，根据工学结合特色，组建了7个模块，28个任务，满足了多种专业的在线教学要求。每个模块都有随堂习题和章节测试，能够帮助学员循序渐进的进行自我检查。课程考核标准特别强调以平时成绩为主，实现了线上线下相结合的混合式教学模式。
關於作者：
马蔚然，副教授，辽宁经济职业技术学院 主要研究方向工商管理（人力资源管理）， 曾经主编出版教材3本，其中《企业行政管理》为十二五国家规划教材，主持科研课题5个 ，公开发表论文17篇。顾然，辽宁特殊教育师范高等专科学校管理系现代家政服务与管理专业负责人、副教授。主持和以核心成员参与的国家、省市课题10余项。
內容試閱：
随着社会的飞速发展和经济环境的不断变化，企业想要谋取更好的生存发展，
就需要建立灵活的人力资源管理模式，改进人力资源管理工作体制，提升人力资
源管理水平，从而提升自身的竞争力。
本教材立足于实际岗位，是在全面理解《国家职业教育改革实施方案》等相
关职教文件精神的基础上，为进一步深化职业教育“三教”改革而推出的校企双
元合作教材。本教材通过大量的前期调研，以贴近真实岗位、贴近实际工作为编
写宗旨，多角度、全方位、深入浅出地讲解人力资源管理的工作内容。与同类教
材相比，本教材具有以下特色：
1. 活页式教材。本教材的编写以使用者为中心，以行动为导向，各基本框架
相对独立，可组合、可拆分、可单独更新；使用时可结合实际情况灵活地对教材
中涉及的工作任务进行单独更新和优化组合。
2. 工作手册式教材。本教材打破传统的学科体系，以职业岗位活动为中心、
以典型工作任务为载体，将企业工作手册的编写理念引入教材建设，给出从工作
准备到工作验收的完整操作流程，指出工作中可能遇到的问题和处理方法，既反
映企业真实的岗位活动和生产流程，又符合职业教育的基本教学规律。
3. 融媒体教材。本教材以互联网为基本载体，将传统纸质媒体与新兴数字媒
体相融合，综合利用文字、图片、声音、动画、视频等不同方式展示教材内容，
多层次、立体化地展示设备仪器的立体结构和动态的生产过程，与教材使用者之
间具有较强的交互性。
4. 加入人力资源管理数字化、智能化相关内容，体现人力资源前沿趋势。党
的二十大报告中强调加快建设“网络强国、数字中国”和“加快发展数字经济，
促进数字经济和实体经济深度融合”。面向未来，数字化、智能化是各个行业发展
的必然趋势，因此，本教材有效融入了目前人力资源管理方向数字化、智能化的
知识和故事，与时俱进，帮助学生开阔视野、提升认知。

 

 

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