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| 內容簡介： |
本书专注于行政人事应用领域，以实用技巧与函数拓展为根本目标，全书共分两篇16章。
在实用技巧篇中，分别介绍了Excel的基础操作、办公数据的录入、工作表的格式化、数据的分析管理、表格打印输出以及行政人事行业管理等技巧。通过对这些技巧的学习，读者可以轻松管理各种行政人事数据。
在函数拓展篇中，分别介绍了函数在人员招聘、培训考核、员工信息数据管理、考勤、出差、业绩评估以及客户档案管理等方面的应用，通过这些实战应用，读者可以掌握使用公式和函数计算、分析办公数据的方法。
本书主要定位于需要使用Excel知识快速解决行政人事工作中的各种问题的相关工作人员，对于需要使用Excel解决日常教学管理、财务管理数据问题的其他用户也具有一定的参考价值。
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| 關於作者： |
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黄文莉，女，于2012年进入图书编辑行列，主攻方向为办公和平面设计方向。最近参与创作的图书包括：《PowerPoint 2013从入门到精通》、《WordExcel 2013高效办公从入门到精通》、《Office 2013轻松办公——WordExcelPowerPoint三合一办公应用》等，对Office各软件的行业应用有较深入的研究，对图书编辑和出版的整体流程掌握熟悉
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| 目錄：
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第一篇 Excel实用技巧篇
Chapter 01 Excel的基本操作技巧 1
技巧001 如何在启动Excel程序时自动打开日程表 2
技巧002 在快速访问工具栏中添加“打印预览和打印”按钮 3
技巧003 在“开始”选项卡中新建组并添加办公常用命令 5
技巧004 根据预览效果打开考勤表 7
技巧005 如何修复损坏的“员工档案表”工作簿 8
技巧006 同时查看“员工加班表”工作簿中的两张工作表 10
技巧007 在工资统计表中隔行插入空行的技巧 12
技巧008 快速删除数据表格中包含的空行 14
技巧009 如何为岗位培训登记表设置页眉 15
技巧010 快速为表格中的数据区域添加边框 17
技巧011 为出货单表格内部添加双框线 18
技巧012 巧妙使用直线和文本框制作清洁值日表的表头 20
技巧013 统一调整回访表格的行高列宽 23
技巧014 为客户档案数据设置保护密码 25
技巧015 如何保护设备请购表工作簿的安全 27
技巧016 共享设备请购表工作簿 29
Chapter 02 办公数据的输入与编辑技巧 31
技巧017 快速输入汇总日期中的连续月份 32
技巧018 在销售数据对比表中快速填充自定义日期中的序列数据 33
技巧019 巧妙地在员工档案表中输入以“0”开头的员工编号 35
技巧020 如何让输入的员工身份证号码完全显示 37
技巧021 巧妙地在员工信息表中输入分数 39
技巧022 在表格中输入单位符号“m2” 40
技巧023 通过下拉列表输入已有的调查数据 41
技巧024 通过选择输入的方式输入客户性质 43
技巧025 巧妙地在多个工作表中快速输入相同标题 45
技巧026 快速在金额数据前面添加“￥”符号 47
技巧027 为统计的数字添加千位分隔符 48
技巧028 快速将费用报销金额转化为大写 50
技巧029 如何让备注单元格中的数据自动换行 51
技巧030 快速删除库存信息表格中的重复数据 53
技巧031 隐藏员工考核成绩表中的“0”值数据 55
技巧032 如何快速将员工考核成绩表中的“0”值数据替换成“缺考” 57
技巧033 怎样快速为销售额数据添加单位“元” 59
技巧034 锁定库存信息报表表头查看记录 60
Chapter 03 工作表的格式化技巧 63
技巧035 快速为公司日常费用记录表格设置字体格式 64
技巧036 如何让公司日常费用记录表格中的数据整齐排列 65
技巧037 快速为公司日常费用记录表格的表头填充颜色 67
技巧038 将表格中的数据按小数点位数对齐 68
技巧039 如何批量修改员工档案表中的单元格格式 70
技巧040 如何为岗位培训登记表中的数据区域添加背景图片 73
技巧041 怎样提取岗位培训登记表背景中的图片 76
技巧042 如何自定义客户档案表样式 78
技巧043 快速更改员工技能考核成绩表的主题效果 81
技巧044 如何在报表的艺术字标题中突出“上半年”文本 83
技巧045 快速为多个工作表设置相同的单元格格式 86
Chapter 04 巧用Excel的数据分析管理功能 89
技巧046 如何依据员工考核等级进行排序 90
技巧047 怎样突出显示销售业绩排前五名的销售数据 91
技巧048 如何在表格中筛选出四川省达州市的客户资料 93
技巧049 巧用通配符对表格中姓“杨”的客户进行筛选 96
技巧050 快速保存自定义筛选条件的筛选结果 97
技巧051 分类汇总各部门员工的奖金总和 100
技巧052 查阅利润和单价之间的关系 102
技巧053 分析影响总利润的因素 104
技巧054 如何在单元格中查看员工考核成绩的波动情况 106
技巧055 怎样断开图表与数据源的动态链接关系 107
技巧056 如何在当前工作表中透视分析7月份的员工考勤记录 110
技巧057 如何在数据透视表中汇总考勤扣除总额 113
技巧058 如何在数据透视表中创建切片器 115
技巧059 将创建的切片器在多个透视表中进行共享 117
Chapter 05 表格页面设置与打印输出技巧 120
技巧060 在岗位培训表的页眉页脚中添加信息 121
技巧061 如何在会议签到表的页眉中添加公司LOGO图片 123
技巧062 巧妙地为招聘计划报批表设置文字水印 125
技巧063 快速打印工作簿中的所有出货单 127
技巧064 仅打印甲、乙两个小组的员工培训结果 130
技巧065 如何在员工信息表的每页顶部重复打印标题行 131
技巧066 如何快速打印员工工资条 133
技巧067 使用Word和Excel配合打印补贴明细条 136
技巧068 将设备请购表居中打印到纸张上 139
Chapter 06 企业行政人事管理高级技巧 141
技巧069 如何将应聘人员任用核定表保存为模板 142
技巧070 为年度招聘计划表定义标题样式 144
技巧071 快速转换招聘信息表的行列项目 146
技巧072 利用输入法输入面试评分栏中的复选框符号 148
技巧073 快速在岗位培训登记表中输入员工性别 149
技巧074 使用记录单添加考核记录 152
技巧075 按职位高低排列工作能力考核记录 154
技巧076 如何为考核没有及格的成绩添加底纹 157
技巧077 突出专业考核不及格的成绩所在的整条记录 158
技巧078 为多个单元格快速引用同一种考勤符号 161
技巧079 设置考勤签到表的时间格式 162
技巧080 灵活地对考勤数据进行汇总分析 164
技巧081 创建饼图查看考勤各项目罚款比重 168
技巧082 突出显示需查看的事假扣款比例项目扇区 170
技巧083 巧妙解决查看某段时间中接团个数不连贯的情况 172
技巧084 巧妙强调旅行社接待的最多和最少人数数据 174
技巧085 用颜色自动区别旅客增量数据和减量数据 176
第二篇 Excel函数拓展篇
Chapter 07 人员招聘管理 179
◎人员面试 180
001 统计面试人员总人数【SUM】 180
源文件\第7章\汇总面试人员总数.xlsx
002 制作随机顺序的面试次序表【RAND】 182
源文件\第7章\制作随机顺序的面试次序表.xlsx
003 将面试结果转化为文字表达方式【MATCH】 185
源文件\第7章\将面试结果转化为文字表达方式.xlsx
004 查询面试最高成绩【MAX】 187
源文件\第7章\查询面试最高成绩.xlsx
005 统计面试成绩高于90分的人数【SUMIF】 188
源文件\第7章\统计面试成绩高于90分的人数.xlsx
◎人员录用 191
006 判断面试人员是否被录用【AND】 191
源文件\第7章\判断面试人员是否被录用.xlsx
007 统计符合要求分数的人数【COUNTIFS】 193
源文件\第7章\统计指定成绩范围的人数.xlsx
008 计算总成绩排前三的平均成绩【AVERAGE】 195
源文件\第7章\计算总成绩排前三的平均成绩.xlsx
009 统计录用人员中本科以上学历的人数【COUNTIF】 198
源文件\第7章\统计录用人员中本科以上学历的人数.xlsx
Chapter 08 试用员工的培训与考核 201
◎试用员工考评 202
010 判断员工是否缺考【IF】 202
源文件\第8章\判断员工是否缺考.xlsx
011 根据员工的考核成绩判断员工是否合格【IF】 205
源文件\第8章\根据员工的考核成绩判断员工是否合格.xlsx
012 根据考核成绩判断员工是否补考【IF】 206
源文件\第8章\判断员工是否需要补考.xlsx
013 在有员工缺考的情况下计算平均成绩【AVERAGEA】 209
源文件\第8章\计算员工含缺考项目的平均成绩.xlsx
014 计算80分以上的平均考核成绩【AVERAGE】 211
源文件\第8章\计算80分以上的平均考核成绩.xlsx
015 根据考核成绩评定员工考核等级【VLOOKUP】 212
源文件\第8章\根据考核成绩评定员工考核等级.xlsx
016 根据员工考核成绩进行排名【MATCH】 215
源文件\第8章\根据员工考核成绩进行排名.xlsx
017 计算员工测评总分【LOOKUP】 218
源文件\第8章\计算员工测评总分.xlsx
◎考核成绩查询与统计 220
018 查询员工第几次的测试成绩最好【ROW】 220
源文件\第8章\查询员工第几次的测试成绩最好.xlsx
019 统计所有考核均合格的员工数【DCOUNTA】 223
源文件\第8章\统计所有考核均合格的员工数.xlsx
◎试用员工转正判断 226
020 判断员工是否符合转正条件【AND】 226
源文件\第8章\判断员工是否符合转正条件.xlsx
021 判断试用员工是否转正【NOT】 228
源文件\第8章\判断试用员工是否转正.xlsx
022 判断试用员工是否可以直接转正【AND】 231
源文件\第8章\判断试用员工是否可以直接转正.xlsx
023 计算员工的转正时间【MONTH】 233
源文件\第8章\计算员工的转正时间.xlsx
024 判断试用员工是否可以继续考察【EXACT】 235
源文件\第8章\判断试用员工是否可以继续考察.xlsx
025 提取考核成绩倒数第一的员工【SMALL】 238
源文件\第8章\提取考核成绩倒数第一的员工.xlsx
026 统计各部门转正的员工人数【COUNTIF】 241
源文件\第8章\统计各部门转正的员工人数.xlsx
Chapter 09 员工基本信息的设置与查询 243
◎员工编号设置 244
027 自动生成员工编号【COUNTA】 244
源文件\第9章\自动生成员工编号.xlsx
028 禁止输入重复的员工编号【COUNTIF】 246
源文件\第9章\禁止输入重复的员工编号.xlsx
029 多条件限制员工编号输入【COUNTIF】 249
源文件\第9章\多条件限制员工编号输入.xlsx
030 随机抽取3名员工的编号【RANDBETWEEN】 253
源文件\第9章\随机抽取3名员工的编号.xlsx
◎员工信息标记 256
031 为员工档案奇偶行设置不同的格式【MOD】 256
源文件\第9章\为员工档案奇偶行设置不同的格式.xlsx
032 标记没有输入员工信息数据的单元格【ISBLANK】 259
源文件\第9章\标记没有输入员工信息数据的单元格.xlsx
033 为没有填写完整的员工信息整行填充底色【OR】 262
源文件\第9章\为没有填写完整的员工信息整行填充底色.xlsx
◎员工基本信息查询 265
034 根据员工姓名查找员工编号【VLOOKUP】 265
源文件\第9章\根据员工姓名查找员工编号.xlsx
035 根据员工姓名和编号查找员工信息【VLOOKUP】 267
源文件\第9章\根据员工姓名和编号查找员工信息.xlsx
036 查询某员工是否为本公司人员【MATCH】 270
源文件\第9章\查询某员工是否为本公司人员.xlsx
037 查询符合条件的员工姓名【DGET】 273
源文件\第9章\查询符合条件的员工姓名.xlsx
038 根据关键字查找所有符合条件的员工【MATCH】 275
源文件\第9章\根据关键字查找所有符合条件的员工.xlsx
039 查询最后入职的员工【MATCH】 279
源文件\第9章\查询最后入职的员工.xlsx
040 统计各部门的员工人数【SEARCH】 281
源文件\第9章\统计各部门的员工人数.xlsx
Chapter 10 员工档案信息分析 284
◎员工身份证号码分析 285
041 判断员工身份证号码位数是否正确【AND】 285
源文件\第10章\判断员工身份证号码位数是否正确.xlsx
042 从身份证号码中提取员工性别信息【TEXT】 286
源文件\第10章\从身份证号码中提取员工性别信息.xlsx
043 判断员工性别信息是否正确【MID】 289
源文件\第10章\判断员工性别信息是否正确.xlsx
044 将15位身份证号码升级为18位【REPLACE】 290
源文件\第10章\将15位身份证号码升级为18位.xlsx
045 从身份证号码中提取员工的生日信息【TEXT】 293
源文件\第10章\从身份证号码中提取员工的生日信息.xlsx
046 从身份证号码中提取生日信息【CONCATENATE】 296
源文件\第10章\从身份证号码中提取员工的出生年月信息.xlsx
047 通过身份证号码计算年龄【LEFT】 298
源文件\第10章\通过身份证号码计算年龄.xlsx
048 根据身份证号码统计女性员工人数【RIGHT】 300
源文件\第10章\根据身份证号码统计女性员工人数.xlsx
◎员工年龄的计算与分析 303
049 计算员工工龄【YEAR】 303
源文件\第10章\计算员工工龄.xlsx
050 计算年龄最小的女员工的工龄【MIN】 306
源文件\第10章\计算年龄最小的女员工的工龄.xlsx
051 计算25～35岁的员工比例【COUNTIF】 308
源文件\第10章\计算25～35岁的员工比例.xlsx
052 求同龄异性员工的人数【RANK】 311
源文件\第10章\求同龄异性员工的人数.xlsx
053 计算女职工的最大年龄【MAX】 313
源文件\第10章\计算女职工的最大年龄.xlsx
054 根据年龄判断员工是否退休【OR】 314
源文件\第10章\根据年龄判断员工是否退休.xlsx
055 根据年龄与职务判断员工是否退休【OR】 317
源文件\第10章\根据年龄与职务判断员工是否退休.xlsx
056 根据出生年月推算员工生肖【MOD】 319
源文件\第10章\根据出生年月推算员工生肖.xlsx
◎员工学历分析 321
057 统计本科以下及本科以上学历员工数【FREQUENCY】 321
源文件\第10章\统计本科以下及本科以上学历员工数.xlsx
058 统计各学历员工数【FREQUENCY】 324
源文件\第10章\统计各学历员工数.xlsx
Chapter 11 员工考勤管理 327
◎员工考勤 328
059 自动生成考勤周报表的标题【WEEKNUM】 328
源文件\第11章\自动生成考勤周报表的标题.xlsx
060 从卡机数据中判断员工所属分公司及部门【LEFT】 330
源文件\第11章\从卡机数据中判断员工所属分公司及部门.xlsx
061 从卡机数据中提取时间并判断是否迟到【RIGHT】 332
源文件\第11章\从卡机数据中提取时间并判断是否迟到.xlsx
062 判断员工是否全勤【AND】 334
源文件\第11章\判断员工是否全勤.xlsx
◎员工缺勤统计与查询 337
063 统计员工缺勤总次数【SUM】 337
源文件\第11章\统计员工缺勤总次数.xlsx
064 统计员工的缺勤情况【CLOUMN】 338
源文件\第11章\统计员工的缺勤情况.xlsx
065 罗列本周多次迟到的员工【MATCH】 341
源文件\第11章\罗列本周多次迟到的员工.xlsx
066 查询指定员工缺勤次数【VLOOKUP】 344
源文件\第11章\查询指定员工缺勤次数.xlsx
067 查询指定员工最高缺勤次数【ISNA】 345
源文件\第11章\查询指定员工最高缺勤次数.xlsx
Chapter 12 员工值班与加班统计 349
◎加班统计与值班查询 350
068 统计3月5日加班人次【COUNT】 350
源文件\第12章\统计3月5日加班人次.xlsx
069 统计月加班50小时以上的员工人数【COUNT】 351
源文件\第12章\统计月加班50小时以上的员工人数.xlsx
070 查询7月份值夜班最多的员工【LOOKUP】 354
源文件\第12章\查询7月份值夜班最多的员工.xlsx
071 查询员工是否享受夜班补贴【IF】 356
源文件\第12章\查询员工是否享受夜班补贴.xlsx
◎值班和加班工资的计算 358
072 计算员工值班的时间【MINUTE】 358
源文件\第12章\计算员工值班的时间.xlsx
073 汇总选中单元格所在行100元以上的补贴总额【SUMIF】 360
源文件\第12章\汇总选中单元格所在行100元以上的补贴总额.xlsx
074 计算员工今日的计时工资【HOUR】 364
源文件\第12章\计算员工今日的计时工资.xlsx
075 计算临时加班的员工的工资【TIMEVALUE】 367
源文件\第12章\计算临时加班的员工的工资.xlsx
Chapter 13 员工出差管理 371
◎出差人员分配 372
076 将3个部门的员工随机分组【RAND】 372
源文件\第13章\将3个部门的员工随机分组.xlsx
077 计算顺利完成任务需要的出差人数【ROUNDUP】 377
源文件\第13章\计算顺利完成任务需要的出差人数.xlsx
078 计算可以组建的出差小组个数【ROUNDUP】 378
源文件\第13章\计算可以组建的出差小组个数.xlsxX
079 计算出差的返回时间【WORKDAY】 381
源文件\第13章\计算出差的返回时间.xlsx
◎出差天数统计与分析 384
080 计算员工本月的出差天数【DAYS】 384
源文件\第13章\计算员工本月的出差天数.xlsx
081 突出显示出差最多的人员【MAX】 386
源文件\第13章\突出显示出差最多的人员.xlsx
◎出差费用计算 389
082 计算员工5月份出差的报销费用【SUM】 389
源文件\第13章\计算员工5月份出差的报销费用.xlsx
083 计算员工的误餐补贴【TIMEVALUE】 391
源文件\第13章\计算员工的误餐补贴.xlsx
Chapter 14 员工业绩评估 395
◎计算部分和员工业绩 396
084 去除最值求部门下半年平均业绩【AVERAGEIFS】 396
源文件\第14章\去除最值求部门下半年平均业绩.xlsx
085 计算6月份员工业绩中值【MEDIAN】 399
源文件\第14章\计算6月份员工业绩中值.xlsx
086 根据完成任务的时间计算奖惩金额【MINUTE】 401
源文件\第14章\根据完成任务的时间计算奖惩金额.xlsx
087 汇总9月份员工的签单业绩【OFFSET】 404
源文件\第14章\汇总9月份员工的签单业绩.xlsx
◎员工业绩统计和查询 407
088 统计业绩符合要求的本科学历男性业务员【COUNTIFS】 407
源文件\第14章\统计业绩300000元以上的本科学历男性业务员.xlsx
089 统计各级业务员业绩异常的人数【COUNTIFS】 410
源文件\第14章\统计各级业务员业绩异常的人数.xlsx
090 统计未完成任务和超额完成任务的人数【FREQUEBCY】 412
源文件\第14章\分别统计未完成任务和超额完成任务的人数.xlsx
091 多区域统计业绩80000元以上的销售员人数【INDIRECT】 415
源文件\第14章\多区域统计业绩80000元以上的销售员人数.xlsx
092 判断员工业绩是否连续3个月超过标准【IF】 416
源文件\第14章\判断员工业绩是否连续3个月超过标准.xlsx
093 查找某销售员某月的销售业绩【HLOOKUP】 418
源文件\第14章\查找某销售员某月的销售业绩.xlsx
094 查找业绩最高、最低在职员工的姓名【INDEX】 421
源文件\第14章\查找业绩最高、最低在职员工的姓名.xlsx
◎员工业绩排名 423
095 制作第一季度员工业绩排行榜【LARGE】 423
源文件\第14章\制作第一季度员工业绩排行榜.xlsx
096 对员工上半年销售业绩进行排名【RANK】 425
源文件\第14章\对员工上半年销售业绩进行排名.xlsx
097 求员工销售业绩的中国式排名【FREQUENCY】 427
源文件\第14章\求员工销售业绩的中国式排名.xlsx
098 求员工在部门中的业绩排名【LARGE】 432
源文件\第14章\求员工在部门中的业绩排名.xlsx
099 罗列每个名次上的员工姓名【LOOKUP】 434
源文件\第14章\罗列每个名次上的员工姓名.xlsx
100 查询指定员工的业绩排名【RANK.AVG】 436
源文件\第14章\查询指定员工的业绩排名.xlsx
101 分别求4～6月排前三的销售业绩【LARGE】 441
源文件\第14章\分别求4～6月排前三的销售业绩.xlsx
Chapter 15 员工福利管理 443
◎员工福利计算 444
102 根据入职日期计算员工带薪休假的天数【DATEDIF】 444
源文件\第15章\根据入职日期计算员工带薪休假的天数.xlsx
103 计算员工享有的病假天数【YEAR】 447
源文件\第15章\计算员工享有的病假天数.xlsx
104 根据工作年限计算员工年终奖【TEXT】 449
源文件\第15章\根据工作年限计算员工年终奖.xlsx
◎员工福利查询 451
105 查询员工应得福利费【LOOKUP】 451
源文件\第15章\查询员工应得福利费.xlsx
106 查询员工福利相关信息【INDEX】 454
源文件\第15章\查询员工福利相关信息.xlsx
Chapter 16 客户档案管理 457
◎资料提取 458
107 提取客户姓名和省名【SUBSTITUTE】 458
源文件\第16章\提取姓名和省名.xlsx
108 从地址中提取客户所在省份【LEFT】 460
源文件\第16章\从地址中提取客户所在省份.xlsx
109 根据客户档案详表制作简表【CHOOSE】 462
源文件\第16章\根据客户档案详表制作简表.xlsx
110 从客户身份证号中提取客户生日【MID】 466
源文件\第16章\从客户身份证号中提取客户生日.xlsx
◎统计查询 180
111 显示本次打开档案的时间【NOW】 469
源文件\第16章\显示本次打开档案的时间.xlsx
112 为客户档案填充序号【ROW】 471
源文件\第16章\为客户档案填充序号.xlsx
113 统计与公司两项业务都有往来的客户数【COUNTIFS】 474
源文件\第16章\统计与公司两项业务都有往来的客户数.xlsx
114 查询客户档案中的最后一条记录【INDEX】 477
源文件\第16章\查询客户档案中的最后一条记录.xlsx
115 快速跳转至添加信息处【HYPERLINK】 482
源文件\第16章\快速跳转至添加信息处.xlsx
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◎写在前面
Excel最强大的功能就是它的数据分析管理和计算功能，无论是日常办公表格的编制，还是各种办公数据的管理与计算问题，使用Excel的各种数据管理工具以及函数都能轻松解决。
为了让更多初涉行政人事工作的职场新人或者已经有很多办公经验的职场达人快速掌握工作中的各种Excel技能，我们编写了这本《Excel行政人事管理活用大辞典》。
◎精髓大提炼
本书共16章，针对于行政人事工作的难易程度，我们将本书划分为了两大篇，第一篇为实用技巧篇，主要介绍Excel在行政人事工作中的各种常见实用技巧。
由于利用函数计算办公数据是行政人事工作中的重点与难点，为此，本书专门划分了函数拓展篇，其目的是通过各种实际问题，提升读者利用各种函数解决问题的能力，从而办公效率。
◎本书写作特点
【模拟真实环境，解决现实问题】
本书中的每一个技巧和案例，都是模拟行政人事管理中可能遇到的各种问题，并给出了解决这些问题的方法和说明，读者可以直接使用这些方法解决在行政人事管理中遇到的各种问题。
【案例合理安排，提升学习效果】
本书中的所有技巧和案例，均按照在行政人事管理过程中的使用习惯和频率进行安排，将使用较为频繁的技巧和案例安排在靠前位置，以便读者学习的同时，可以使用学习到的技巧解决工作中的大部分问题。
【解决方法多样，拓展解题思路】
在本书的技巧和案例中，经常为同一个技巧和案例提供多种解决方案。在实用技巧篇，主要是通过相邻的技巧或者小栏目拓展解决同一个问题的多种方法。而在函数拓展篇中，则主要是通过补充说明板块为同一个案例提供更多的解决方法。
◎超值光盘
本书的随书光盘中提供了16章200多个案例的素材和源文件，其目的是方便读者在学习过程中可以打开对应的素材文件进行练习，也可以打开源文件查看案例的最终效果。
此外，本书光盘还超值附送了Excel 2013的基础教学视频以及10个Excel的综合实战案例的视频制作过程，方便读者拓展学习Excel知识以及了解更多的Excel商务应用。并且，光盘中还提供了一些常用的Excel模板文件，读者只需稍加修改即可使用。
◎读者定位
本书主要定位于需要使用Excel知识快速解决行政人事工作中的各种问题的相关工作人员，对于需要使用Excel解决日常教学管理、财务管理数据问题的其他用户也具有一定的参考价值。
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