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『簡體書』21世纪高等院校公共管理系列教材·公共管理学(第二版)

書城自編碼: 2449310
分類:簡體書→大陸圖書→教材研究生/本科/专科教材
作者: 倪星
國際書號(ISBN): 9787565416149
出版社: 东北财经大学出版社有限责任公司
出版日期: 2014-08-01

頁數/字數: 311/465000
書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:HK$ 88.4

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內容簡介:
本书系统地介绍了当代公共管理学的基本理论、知识和方法,并力图反映国内外的最新理论与实践动态。本书重点梳理了公共管理学的产生、演变及理论基础,介绍了公共管理的实践基础和资源配置,阐述了公共管理的过程与方法,并对公共管理改革和发展进行了展望。本书内容全面、结构紧凑,可供高等学校公共管理类与相关专业本科生、研究生和MPA学员作为教材使用,也可供各类党政机关、事业单位选作公共管理、公共行政方面的培训教材。
目錄
第1章公共管理学的产生与发展
学习目标
引导案例
1.1公共管理学的内涵
1.2公共管理学的理论渊源
1.3公共管理学的发展、体系与学习方法
1.4公共管理学与中国社会变迁
本章小结
关键概念
综合训练
第2章公共管理环境
学习目标
引导案例
2.1公共管理系统与外部环境的互动分析
2.2经济和政治环境对公共管理系统的影响
2.3文化、民族和宗教环境对公共管理系统的影响
2.4自然环境和国际社会环境对公共管理系统的影响
2.5创建良好的外部环境
本章小结
关键概念
综合训练
第3章公共管理目标
学习目标
引导案例
3.1公共管理目标概述
3.2公共管理目标的结构与类型
3.3公共组织的外部目标与内部目标
3.4公共组织的目标管理
本章小结
关键概念
综合训练
第4章公共管理职能
学习目标
引导案例
4.1公共管理职能概述
4.2公共管理职能的历史演变
4.3市场经济中的公共管理职能
本章小结
关键概念
综合训练
第5章公共管理权力与公共责任
学习目标
引导案例
5.1公共管理权力概述
5.2公共责任概述
5.3公共管理权力的失范与公共责任的缺失
本章小结
关键概念
综合训练
第6章公共管理的主体
学习目标
引导案例
6.1公共管理的主体(1):组织
6.2公共组织的类型与作用
6.3公共管理的主体(2):个人
6.4传统公共组织的困境与变革
本章小结
关键概念
综合训练
第7章公共部门人力资源管理
学习目标
引导案例
7.1公共部门人力资源管理概论
7.2公共部门人力资源管理的内容体系
7.3公共部门人力资源管理的过程
7.4公共部门人力资源管理的配套措施
本章小结
关键概念
综合训练
第8章公共预算与财政管理
学习目标
引导案例
8.1公共预算概述
8.2公共预算收入
8.3公共预算支出
8.4公共预算体制与过程
本章小结
关键概念
综合训练
第9章公共政策
学习目标
引导案例
9.1政策科学的产生和发展
9.2公共政策的内容与体系
9.3中国公共政策的实践分析
本章小结
关键概念
综合训练
第10章公共管理过程
学习目标
引导案例
10.1计划与决策
10.2公共决策的执行
10.3公共管理过程中的监督
本章小结
关键概念
综合训练
第11章公共部门战略管理
学习目标
引导案例
11.1公共部门战略管理概述
11.2公共部门战略管理的实施
11.3我国公共部门战略管理分析
本章小结
关键概念
综合训练
第12章公共部门绩效管理
学习目标
引导案例
12.1公共部门绩效管理概述
12.2公共部门绩效计划与实施
12.3公共部门绩效考核
12.4公共部门绩效反馈与改进
12.5中国公共部门绩效管理实践
本章小结
关键概念
综合训练
第13章公共管理改革
学习目标
引导案例
13.1公共管理改革概述
13.2公共管理改革的系统分析
13.3当代西方国家公共管理改革实践
13.4中国公共管理改革
本章小结
关键概念
综合训练
参考文献

 

 

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